Dayone

Dayone 是一款专注于生成招聘与解雇决策中结构化偏见文档的 AI 工具。它能够帮助企业在面对法律审查时，提供经过完整性验证的详细记录。

核心功能

Dayone 提供两种核心文档类型：招聘记录和解雇记录。招聘记录覆盖 11 种偏见标记，确保招聘过程公平透明；解雇记录则包含 12 个决策标记和 12 个离职检查点，全面记录解雇的合理性。所有文档均生成 SHA-256 完整性验证记录，并附带法证时间戳，确保数据不可篡改。

主要特性

• 法律合规性：文档设计可直接提交给 EEOC、NLRB、OSHA、州政府机构、仲裁委员会及法院，满足严格的法律要求。
• 低成本高价值：每份文档仅需 45 美元起，远低于传统法律咨询费用。
• 免费审计：无需注册即可开始免费审计，体验核心功能。
• 完整性验证：SHA-256 哈希确保文档内容未被篡改，法证时间戳提供精确的时间证明。

适用场景

Dayone 适用于各类企业，尤其是需要应对劳动纠纷、法律诉讼或合规审查的 HR 部门。无论是招聘环节的偏见规避，还是解雇流程的合法化记录，Dayone 都能提供强有力的文档支持。